Path'in 12 Prensibi
Bir ekip olarak nasıl çalıştığımızı, inşa ettiğimizi ve birlikte büyüdüğümüzü tanımlayan değerler, alışkanlıklar ve inançlar.
Prensipleri KeşfetBu prensipler kurallar değildir. Path'te düşünme, çalışma ve inşa etme biçimimizin doğal yoludur.
Slack, Path'in resmi iletişim platformudur. Tüm operasyonel iletişim, proje konuşmaları ve kararlar Path Slack Workspace üzerinden yürütülür. Slack kurum içi iletişimin tek referans noktasıdır.
Path bir remote-first organizasyondur. Nerede çalıştığımız önemli değildir. Önemli olan ürettiğimiz değerdir. Çalışma saatleri şu faktörlere göre düzenlenir: proje ihtiyaçları, ekip koordinasyonu, teslim tarihleri.
Path'te her işin bir sahibi vardır. Yazdığımız kodun, kurduğumuz sistemlerin ve ürettiğimiz sonuçların sorumluluğu bize aittir. Hiçbir iş "Ben yaptım, sonrası beni ilgilendirmez" anlayışıyla bırakılmaz.
Path AI-First çalışan bir organizasyondur. Yapay zekayı şu alanlarda aktif kullanırız: araştırma, geliştirme, dokümantasyon, test, otomasyon, karar destek. Yapay zekâ üretir, sorumluluk insana aittir.
Path'te hiçbir iş tek kontrol ile gönderilmez. Her çıktı en az üç kez kontrol edilir: 1. Mantık kontrolü 2. Teknik doğruluk kontrolü 3. Kullanıcı etkisi kontrolü. Kalite tesadüf değildir. Disiplinin sonucudur.
İşi gönderen kişiden daha iyi anlamadan işi teslim etmeyiz. Yüzeysel çözümler üretmeyiz. Problemin gerçek kök nedenini anlamaya çalışırız.
Path'te bilgi insanların kafasında değil sistemlerde yaşar. Her proje README, teknik dokümantasyon ve mimari açıklamalar içermelidir. Dokümantasyon iş yapılırken yazılır.
Biz basit ve sürdürülebilir sistemler kurarız. İyi mühendislik: okunabilir, anlaşılabilir, sürdürülebilir. Gereksiz karmaşıklık her zaman azaltılır.
Otomasyon mümkünse, otomasyon tercih edilir. CI/CD pipeline'ları, scriptler, AI agent'lar ve otomasyon araçları çalışma şeklimizin doğal parçasıdır.
Path hızlı çalışır. Ancak hız kalitenin alternatifi değildir. Hız: doğru araçlar, doğru otomasyon, doğru mimari sayesinde elde edilir.
Teknoloji sürekli değişir. Path'te herkesin öğrenmesi, araştırması ve bilgisini paylaşması beklenir. Bilgi saklanmaz, paylaşılır.
Path'te ölçtüğümüz şey harcanan saat veya yapılan iş sayısı değil, üretilen sonuçtur. Biz görev üretmeyiz. Sonuç üretiriz.
Path, bizi biz yapan değerler üzerine inşa edilmiştir. Her prensip bir sonrakini pekiştirir — birlikte nasıl çalıştığımızın, düşündüğümüzün ve sonuç ürettiğimizin tam resmini oluştururlar.
Biz sadece yazılım geliştirmeyiz. Etki yaratan sistemler inşa ederiz.